De EO stopt met ‘Het Familiediner’, maar heibel in de familie blijft
De EO stopt met tv-programma Het Familiediner. Er komt nog één laatste serie, maar daarna moet de familieruzie het zonder Bert van Leeuwen stellen. Aan gespreksstof zal het echter voorlopig niet ontbreken. Het programma liet zien hoeveel families rondlopen met onuitgesproken kwesties en vetes die al langer meegaan dan het tafelzilver. Bert bracht familieleden weer […]
Wij hebben geen aandeelhoudersovereenkomst nodig. We kennen elkaar al twintig jaar.
Er zijn zinnen die op het moment dat ze worden uitgesproken heel geruststellend klinken. Dit is er één van. Twee vrienden beginnen een onderneming. Ze vertrouwen elkaar blind. De één is commercieel sterk, de ander inhoudelijk. De eerste klanten komen. Er worden medewerkers aangenomen. De omzet groeit. De keukentafel wordt een kantoor. Het kantoor wordt […]
Reorganisatie: van ruis naar richting
Wat doet onzekerheid met teams en hoe krijg je het gesprek weer open? Als mediator en consultant help ik teams en leiders om door de onderstroom heen weer tot heldere afspraken te komen – juist als alles schuift. In reorganisaties wordt veel ‘uitgelegd’, maar is weinig echt helder. Er zijn plannen, plaatjes en nieuwe procesnamen […]
Dan noem je het toch geen mediation!
Zodra het woord mediation valt, zie je soms iets gebeuren. Ruggen rechten zich, wenkbrauwen gaan omhoog en ergens in de verte klinkt een denkbeeldige alarmbel. Mediation? Zo erg is het toch nog niet? Voor veel mensen voelt mediation als een zwaar middel. Alsof je toegeeft dat het conflict uit de hand is gelopen, dat de […]
De Founders Flare-up – Als het vuur nog één keer op laait.
Je ziet het vaker dan je denkt. Oprichters van een start-up zitten in een zakelijke mediation. De equity is verdeeld, de exit route om definitief uit elkaar te gaan, is helder. Alles lijkt klaar. Maar net voor de handtekening komt het alsnog: “Wie heeft het eigenlijk allemaal bedacht?” of “Wie krijgt het espresso apparaat?” Ik […]
Business matters
Oprichters zijn vaak nieuwsgierig waar we het over hebben in Pre Mediation sessies. Wat andere ondernemers ter tafel brengen en hoe ze daarvan kunnen leren. Laten we wat inzicht geven, hier een paar thema’s die aan bod komen in onze True Converations. Wat gebeurt er als je medeoprichter je laat vallen vlak voor een belangrijke […]
POLARISATIE
Daar sta je dan als Business Partners lijnrecht tegenover elkaar. Over de visie van jullie onderneming, de strategie, het tempo of vanwege een belangrijke keuze. Jullie lijken in een impasse terecht te zijn gekomen. Dit frustreert omdat je er samen niet uitkomt. Polarisatie is een feit. Volgens Esther Perel, hebben wij de neiging om dat […]
Roelof Vos te gast bij Doorzetters
Wat er ook gebeurd, WIJ gaan voor ELKAAR zorgen. PUNT. Door deze uitspraak zijn wij alleen nog maar meer van Richard Bross gaan houden! Je kunt het ondernemen simpelweg niet alleen. Als je op elkaar kunt rekenen en elkaar kan vertrouwen, dan ga je gewoon 10x zo hard. Simpel. Maar heel erg Nederlands is het […]
No pressure, no diamonds
Is het werkelijk zo dat de dingen die moeite kosten ons meer opleveren? Dat wij groeien onder druk? Dat onze ware diamant tevoorschijn komt als we lastige situaties daadwerkelijk aan gaan? Aan de ene kant geloof ik dat als er een bepaalde kwestie te veel van je vraagt, te stroef gaat, te veel moeite kost, […]
Wat maakt onze business relatie (ineens) zo moeizaam?
Als business partners een langere tijd hebben samengewerkt en bij ons aan tafel zitten, zien wij regelmatig dat zij tegen dezelfde zaken aanlopen, ook al zijn de persoonlijkheden, de type bedrijven en de omstandigheden heel verschillend. De energie die in het begin zo voelbaar was en maakte dat alles vanzelf leek te gaan, is veranderd […]
